發布日期:2015-03-12
立德樹人 化育師(shī)生(shēng)
一(yī)、指導思想
本學期,二高(gāo)中工(gōng)作仍将繼續大力貫徹落實“十八屆四中全會(huì)”精神,把握“黨的群衆路(lù)線教育實踐活動”的契機(jī),力戒“四風”,強化憂患意識、責任意識、擔當意識和質量意識,把立德樹人作為(wèi)育人教書的根本任務,堅持明禮、誠信、勤奮、敬業(yè)、感恩、友(yǒu)善、節儉的傳統美德和社會(huì)主義核心價值觀教育,以人為(wèi)本,以德育德,以愛育愛,以德輔智;堅持教研教改,因材施教,分類提高(gāo);堅持獎懲并施,雙管齊下(xià),制度立校。以活動為(wèi)載體,營造氛圍,寓教于樂,引導師(shī)生(shēng)擔當責任、珍視榮譽,提高(gāo)師(shī)生(shēng)人文素養。人性化著(zhe)手,制度化推進,精細化管理,逐步營造有序、文明、和諧、前行的管理氛圍、教學氛圍和育人氛圍,以期早日實現打
`` 造德育特色名校的目标。
二、德育管理工(gōng)作目标及具體措施
1、工(gōng)作目标
強化常規管理及養成教育,突出過程性管理及階段反饋,做好材料歸檔及成果物(wù)化工(gōng)作,加強班主任及學生(shēng)會(huì)兩支隊伍建設,挖掘我校普教與職教共存共生(shēng)的特色優勢資源,以弟(dì)子規、三字經等國(guó)學德育經典為(wèi)藍本,以“讀(dú)書月(yuè)”讀(dú)書感悟為(wèi)德育載體,通(tōng)過班級闆報(bào)、“校園德育宣講團”、“四優生(shēng)評選表彰”“弟(dì)子規健身操”“跳繩、會(huì)操比賽”、征文書畫(huà)展,升旗儀式等活動強化德育滲透,引導學生(shēng)立規成習,勵志(zhì)進取,創先争優,引領學校文化發展、内
涵發展、特色辦學,提升學校的文化品位和社會(huì)競争力。
2、具體措施及預期效果
(1)注重班主任的為(wèi)人師(shī)表、行為(wèi)世範、身教言傳的德育引領作用,并将之作為(wèi)班主任及班級鑒定評優的重要條件(jiàn);嚴格實施并進一(yī)步完善《班主任管理暫行條例》,推進班主任工(gōng)作經驗總結交流工(gōng)作,加大班主任常規化管理力度,促進班主任專業(yè)化成長(cháng),從(cóng)而推進班級管理
的專業(yè)化、規範化,提高(gāo)育人質量。
①将班主任對學生(shēng)晨檢、跟操、班會(huì)、例會(huì)、舍務、就(jiù)餐、學生(shēng)突發違紀事(shì)件(jiàn)處理、分擔區清掃保持、愛護公務等日常生(shēng)活行為(wèi)的教育以及參與指導學生(shēng)以班級為(wèi)單位的勞動或活動的相(xiàng)關情況記錄在案,并納入班主任考核範圍,直接與班主任津貼及榮譽挂鈎,将班級管理及評價
向精細化、實效性發展。
②各班級積極選定一(yī)首班歌(gē)及其他至少兩首勵志(zhì)、感恩或親情歌(gē)曲,上(shàng)報(bào)政教并在曆次班會(huì)
上(shàng)集中傳唱,借以凝聚團隊精神、加強人文熏陶。
③完善并貫徹《學生(shēng)量化管理細則》,突出吸煙(yān)、飲酒、走廊秩序、衛生(shēng)保持、愛護公務、勾引校外、男女生(shēng)交往過密等重點管理,關注細節,有的放(fàng)矢,培養習慣,注重落實,增
強實效。
④建立優秀及違紀生(shēng)檔案管理制度及班主任與“底線”及“紅(hóng)線”違紀生(shēng)家長(cháng)電(diàn)話溝通(tōng)制
度。
⑤班主任月(yuè)例會(huì)制度。
建立班主任月(yuè)例會(huì)暨工(gōng)作彙報(bào)及經驗交流制度,并将其納入班主任考核之中。
⑥四優生(shēng)評比活動。
以“知書明禮”為(wèi)中心,以“月(yuè)”為(wèi)時間單位,各個(gè)班級堅持開(kāi)展典型推優引領活動,評選“四優生(shēng)” (四優——勤奮、熱誠、友(yǒu)善、節儉),班級張貼展覽“四優生(shēng)”照(zhào)片及班主任推介語;學校結合考試成績進一(yī)步評選校級“四優生(shēng)”,頒發獎證獎金,以資鼓勵。
⑦“三有”主題班會(huì)。
發揮主題班會(huì)主渠道作用,以“明禮、勤奮、謙卑、敬畏、感恩、熱誠、友(yǒu)善、節儉”等為(wèi)主題,本學期各班不少于2次(每次10分計入班級總成績)精心籌備的主題班會(huì),做到(dào)“三有”——有精心組織、有領導與會(huì),有材料總結。其中9月(yuè)份統一(yī)要求高(gāo)一(yī)高(gāo)二年(nián)部完成“潔淨甯靜(jìng)校園我先行”、高(gāo)三完成“高(gāo)三了,我該怎麽辦” 主題班會(huì),屆時班主任邀請領導前往觀會(huì)。
⑧以月(yuè)為(wèi)單位開(kāi)展和諧班級評比、寝室聯檢評比,評選紀律衛生(shēng)文明寝室,頒發流動紅(hóng)旗,班級加分;開(kāi)展文明就(jiù)餐聯檢評比,評選文明就(jiù)餐班級,頒發獎狀,班級加分。
⑨學生(shēng)違紀扣分反饋制度。
周統計各班學生(shēng)請假情況,予以全校公布、排名,酌情适時納入班主任綜合評定,與津
貼及榮譽挂鈎。
(2)學生(shēng)幹部隊伍建設。
①以老帶新,形成學生(shēng)會(huì)的梯隊培養,優化學生(shēng)會(huì)機(jī)構。
②以學生(shēng)幹部集體例會(huì)、思想彙報(bào)、個(gè)别談心及組織制度約束的方式加強學生(shēng)幹部的教育培
養,打造一(yī)支短小(xiǎo)精悍、精明強幹、務實奉獻的自(zì)我管理、自(zì)我教育、自(zì)我完善的學生(shēng)幹部
隊伍。
(3)“校園德育宣講團”。
選拔職高(gāo)學前教育專業(yè)及普高(gāo)愛好、擅長(cháng)演講的學生(shēng)組成以《弟(dì)子規》、《三字經》、《論語》、《哈佛家訓》、《心靈雞湯》等為(wèi)藍本的勵志(zhì)文化宣講團,開(kāi)展校園德育系列宣講、熏
陶活動。
(4)政教與團委、藝體組溝通(tōng)、聯合,開(kāi)展5月(yuè)“讀(dú)書月(yuè)”活動(各班統一(yī)購買《巨人傳》、
《平凡世界》、《老人與海》,《我和世界不一(yī)樣》等勵志(zhì)著作或其他感恩、勵志(zhì)名著,閱
讀(dú)并且書寫讀(dú)後感)。
(5)于4、5月(yuè)份開(kāi)展體育競賽、會(huì)操比賽等活動,旨在以文體活動為(wèi)載體,寓教于樂,活
動育人。
三、教學管理工(gōng)作目标及具體措施
1、工(gōng)作目标。
抓住常規主線,規範教學行為(wèi),強調興趣方法,講求分類推進,提高(gāo)教學質量。
(1)端正教學觀和育人觀。賞識鼓勵,樹立信心,尊重規律,循序漸進,低(dī)起點,濃趣
味,小(xiǎo)步走,快反饋,分層教,巧指導,從(cóng)而使教師(shī)樂教、會(huì)教、教好,學生(shēng)樂學、會(huì)
學、學好,實現優化教學,提高(gāo)教學質量。
(2)抓住教學兩條線。教師(shī)教學常規線:備—講—輔—批—考;學生(shēng)學習常規線:預—
聽—疑—練—考。強調師(shī)生(shēng)授受“功夫在課前”(教師(shī)備課,學生(shēng)預習)、“方法在課上(shàng)”
(雙元互動,教學相(xiàng)長(cháng),科任設立學生(shēng)學習小(xiǎo)組,引導每一(yī)名學生(shēng)自(zì)主、探究,組内合作,
積極思考,參與體驗)、情感在其中(微笑(xiào)授課,情感效應,師(shī)生(shēng)合力)。
(3)做好職業(yè)高(gāo)中拟開(kāi)設專業(yè)市(shì)場調研,下(xià)大氣力搞好春季招生(shēng)工(gōng)作。
A、 3月(yuè)15日前搞好市(shì)場調研,确定好開(kāi)設專業(yè) 并做好招生(shēng)準備工(gōng)作,同時制定出招生(shēng)
計劃、招生(shēng)方法、招生(shēng)獎勵辦法。
B、3月(yuè)15日後,全面組織實施春季招生(shēng)計劃,同時做好師(shī)資聘任工(gōng)作,教材采購工(gōng)作,
配合後勤做好新生(shēng)入學後的學習、生(shēng)活設施配套工(gōng)作
C、4月(yuè)中旬,春季學生(shēng)正式開(kāi)學,做好新生(shēng)入學後的日常行為(wèi)規範教育工(gōng)作,盡快适應
學校新的生(shēng)活。
(4)做好學前教育成人班教學工(gōng)作;
A、3月(yuè)15日前,籌備好成人班授課有關事(shì)宜。
B、3月(yuè)15日後,成人班正式按原教學計劃上(shàng)課,組織安排好授課内容,同時組織好學員(yuán)
的學習、考核工(gōng)作,安排好住宿學員(yuán)的生(shēng)活。
(5)做好日常教學管理工(gōng)作;
A、堅持走出去、請進來的辦學模式,協助教務處開(kāi)展好外出教研活動,努力提高(gāo)現有教
師(shī)業(yè)務素質。
B、繼續抓好規範化教學,常規化管理工(gōng)作。
C、做好學前教育成人班畢業(yè)的有關事(shì)宜。
2、具體措施及預期效果
(1)保障教學秩序,規範教學管理。對曠課、串課行為(wèi)嚴加管理。教務保留曠課、竄課原
始依據,存檔備案,納入教師(shī)期末評定之中并與績效、評優挂鈎。
(2)教學案。結合新課改的相(xiàng)關優化教學策略,編制适合我校教學實情的教學案并由教研
組長(cháng)每月(yuè)定期檢查簽字,教務主任抽查備案。
(3)聽課制度。實施領導聽課及教師(shī)交互聽課制度,教務處做好記錄、評價及反饋。
(4)學科知識競賽。高(gāo)一(yī)、高(gāo)二教研組繼續适時開(kāi)展學科知識競賽,激發學生(shēng)上(shàng)進心、
榮譽感及學習興趣。
(5)研究性學習。各年(nián)部、各班級、各學科,積極嘗試分組教學,在大型考試、競賽中,學習組取得第一(yī)名,班級予以獎勵,以此促進學生(shēng)合作學習,相(xiàng)互激發,共勉共進。
(6)高(gāo)二學業(yè)水(shuǐ)平測試。做好高(gāo)二的學業(yè)水(shuǐ)平測試前的複習及思想準備工(gōng)作,加強考前的複習指導和督導工(gōng)作,提高(gāo)及格率;根據高(gāo)中不要求,做好考查科目的成績上(shàng)報(bào)工(gōng)作。
(7)突出高(gāo)三複習備考工(gōng)作。
①思想教育,心理調适。政教、教務組織班主任、教研組長(cháng)以及心理教師(shī)召開(kāi)高(gāo)三學生(shēng)期
初思想教育會(huì)或主題班會(huì),穩思想,抓紀律,促複習、提成績。
②學生(shēng)經驗交流。高(gāo)三班主任要特别重視學生(shēng)心理、心态,因人制宜,精心準備并
召開(kāi)複習動員(yuán)主題班會(huì),酌請優秀學生(shēng)現身說法介紹經驗,進行學習目的、态度、
方法的交流活動。
③質量分析,規範與技(jì)巧。教務主任及高(gāo)三教研組長(cháng)于每次重要考試後,組織科
任進行認真細緻的質量分析,強化答題規範及答題技(jì)巧訓練。
④“三談”教育。教務主任及高(gāo)三教研組長(cháng)繼續組織高(gāo)三科任教師(shī)采取個(gè)别談話溝
通(tōng)的方式,同學生(shēng)談生(shēng)活,談學習,談思想,指導激勵不同類型學生(shēng)的複習迎考。
對自(zì)滿的、自(zì)卑的或茫然的學生(shēng)予以勵志(zhì)教育,幫助他們“調整心态,準确評估、
激發自(zì)信,注重效率,科學備考”,培養“平時似考試,考試似平時”的積極心
态,注重學習的持久力。(談話班主任每月(yuè)不少于四人次,科任每月(yuè)不少于三人
次,談話書面記錄由教研組報(bào)教務存檔)
⑤做好高(gāo)三學生(shēng)體檢、高(gāo)考人身安全、心理疏導、科學就(jiù)餐等相(xiàng)關工(gōng)作。
(8)高(gāo)一(yī)、高(gāo)二班主任談話次數不少于高(gāo)三班主任,鼓勵科任與學生(shēng)談話教育并上(shàng)交談話
記錄,次數予以公布,作為(wèi)日後評優參考。
(9)教務處及教研組視情況适時開(kāi)展組内公開(kāi)課、複習公開(kāi)課,做好重要考試的試卷分析。
(10)考風考紀。将監考納入工(gōng)作量,嚴格考試制度,嚴肅考風考紀,将學生(shēng)真實的考試成績與德育“四優生(shēng)”評定相(xiàng)結合,激勵品學兼優的學子,引領濃厚的學風。
(11)創新招生(shēng)模式,适時做好招生(shēng)工(gōng)作。
(12)做好期末部門(mén)及教師(shī)工(gōng)作總結。
四、總務後勤及安全保衛工(gōng)作。
1、工(gōng)作目标;樹立全面為(wèi)教學一(yī)線服務的思想,切實保障教育教學。全面做好物(wù)資采購、保
管、發放(fàng)工(gōng)作,做到(dào)賬物(wù)相(xiàng)符。厲行勤儉節約,管好用好有限資金,嚴肅财經紀律,落實校務公開(kāi)制度。全面加強食堂管理,規範進貨渠道,把好質量關,保證師(shī)生(shēng)吃(chī)到(dào)放(fàng)心食品。
全面加強安全保衛工(gōng)作,實現校園零安全事(shì)故目标。
2、主要問題及具體措施
(1)暖氣方面,停氣後換閥門(mén);暖氣片需加固;回水(shuǐ)管走明管。
(2)食堂兩個(gè)大閥門(mén)需更換;食堂後面須有一(yī)個(gè)需要滲水(shuǐ)井;門(mén)上(shàng)壞損玻璃一(yī)律更換。
(3)購置教學備品。
(4)加強食堂日常管理強調食品安全,用電(diàn)、用氣安全。更換蒸鍋。
(5)定期對教學樓、宿舍的用水(shuǐ)、用電(diàn)進行檢查。
建立、健全、完善各項規章制度、各項監督機(jī)制,使學校各項工(gōng)作都有章可循,有法可依。
注:加黑(hēi)加粗部分為(wèi)重點工(gōng)作、重點内容。
撫順縣職業(yè)高(gāo)級中學2014 ---2015下(xià)學期 工(gōng)作計劃
上(shàng)一(yī)條:學生(shēng)量化管理細則
下(xià)一(yī)條:高(gāo)三年(nián)級教研組長(cháng)工(gōng)作職責